Cómo volver a sentirte motivado en tu trabajo


Cómo volver a sentirte motivado en el trabajo 01 | Agenda para el Éxito

¿Hay momentos en que sientes desmotivación laboral? ¿Te ves absorbido en la rutina y no encuentras la manera para volver a sentirte motivado en el trabajo?

Tal vez te hayas planteado buscar otro trabajo, cambiar de empresa, o incluso cambiar de sector para dar un giro a tu carrera profesional. Pero, ¿realmente crees que yéndote a otro curro va a solucionar el tema?

Hay otras maneras que te permiten recuperar esa motivación perdida, sin tener que dejar tu puesto de trabajo actual.

Simplemente cambiando un poco tu mentalidad podrás volver a sentirte más realizado y satisfecho con tu trabajo.

Ayuda a otras personas

¿Verdad que conseguir los objetivos que te hayas propuesto te produce la sensación de satisfacción?

Pues date cuenta que ayudar a otras personas para que ellos consigan un objetivo que les importe te produciría más satisfacción y una mayor motivación en el trabajo.

Porque conseguir un objetivo personal es una satisfacción más pasajera y más superficial, si lo comparas con la satisfacción que sentirías al ayudar a otras personas a conseguir algo que ellos no creían que fuera posible.

Si quieres sentirte más comprometido, realizado y motivado con tu trabajo, consigue primero que los demás se sientan así.

 

 Sirve a los demás

Una de las elecciones más importantes que hacemos en la vida es si somos líderes o si somos seguidores. Para la mayoría de las personas incluso es una elección inconsciente.

Todos tenemos la oportunidad de ser un líder. Porque para eso solo necesitamos tener seguidores.

 

 Seguidores simplemente son otras personas que eligen ir en la misma dirección en la que vas tú.

Comparten tu visión, y confían en ti porque tú confías en ellos.

Creen que el destino hacia el que te diriges es bueno, también para ellos.

Si te pones al servicio de los demás, automáticamente te conviertes en un líder.

 

Ser un líder no tiene que nada que ver con que tengas un cargo de responsabilidad o un titulo oficial.

No tiene nada que ver con ser jefe. Porque “tener mando” te da autoridad, pero los que están a tu cargo te obedecen porque se sienten obligados a hacerlo; ser jefe no necesariamente es ser un líder.

Ser un líder significa que otras personas libremente eligen seguirte, y en vez de desde la obligación lo hacen desde la convicción.

Cómo volver a sentirte motivado en el trabajo 02 | Agenda para el Éxito
foto: 3dman_eu (pixabay)

Todos estamos en este mundo para aportar valor a los demás.

Solo falta que te des cuenta de ello, y redirecciones tu vida para dedicarte plenamente a ayudar y servir a los demás, a través de tus talentos y tu pasión.

En esencia, la vida es la búsqueda de ser feliz en cada instante.

Todos los seres humanos estamos intentando escalar esa montaña llamada felicidad.

Cuanto más capaz seas de ayudar a otros a subir, más realizado y motivado te sentirás en tu puesto de trabajo.

 

Cuanto más logres que tus compañeros de trabajo crezcan y consigan mejores resultados, más satisfacción sacarás de tu propio trabajo.

 

Cambia el enfoque de cómo ves tu trabajo, y el papel que realizas para los que trabajan a tu alrededor.

Ayudar y servir no solamente es ser enfermero, trabajar de camarera o montar una escuela en un país africano.

 

Ayudar y servir simplemente es aportar valor a los demás.

 

Pregúntate “¿cómo puedes aportar más valor a tus compañeros, jefes y clientes?”

¿Cómo puedes ayudarles para que ellos consigan mejores resultados?

¿Qué les puedes enseñar?

¿Qué les puedes dar?

 

Fíjate en las personas que consideras como exitosas.

Cuanto más valor logres aportar a los demás, más te lo recompensará el universo. También económicamente.

En definitiva, para volver a sentirte a gusto con lo que haces, elige si quieres usar tu trabajo para servirte a ti mismo, o si lo quieres usar para servir a los demás.

¿Qué eliges?


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